|
|
Individuální dárcovství v humanitárních a rozvojových organizacích občanské společnosti
Schramm, Filip ; Dohnalová, Marie (vedoucí práce) ; Frič, Pavol (oponent)
Diplomová práce se zabývá problematikou individuálního dárcovství v organizacích občanské společnosti zaměřujících se na humanitární pomoc a rozvojovou spolupráci. Cílem práce je zjistit, zda v těchto organizacích převládá manažerský, nebo misionářský přístup v oblasti individuálního dárcovství. Teoretická část přináší poznatky z odborné literatury o organizacích občanské společnosti, jejich financování s důrazem na individuální dárcovství a o oblasti humanitární pomoci a rozvojové spolupráce. Empirická část obsahuje analýzu získaných dat prostřednictvím výročních zpráv jednotlivých organizací a dotazníkového šetření, výsledky výzkumu a doporučení pro praxi.
|
|
|
Případová studie managementu kritických zdrojů servisní organizace pomáhající samoživitelkám v době Covid-19
Voleman, Tereza ; Šťovíčková Jantulová, Magdaléna (vedoucí práce) ; Čada, Karel (oponent)
V diplomové práci se zabývám případem managementu kritických zdrojů servisní organizace pomáhající samoživitelkám v době pandemie Covid-19. Především zde popisuji kritické zdroje, důležité pro plnění cílů vybrané OOS. Přináším porozumění jejich získávání a managementu závislosti na nich. Zásadním vodítkem práce je teorie závislosti na zdrojích. V kontextu pandemické krize doplňuji teoretický rámec o institucionální teorii. Výzkumný design použitý v této práci je holistický design případové studie s jedním případem managementu servisní organizace Klub svobodných matek. Použité metody při získávání dat jsou kvalitativní povahy, tedy polostrukturovaný rozhovor a tematická analýza veřejně dostupných dokumentů a informací digitálních zdrojů. Výsledná zjištění plynoucí z triangulace dat jsou interpretovány v empirické části do tematických kapitol, které se vztahují k nastaveným cílům výzkumu a k výzkumným otázkám. Klíčová slova: Covid-19, management, teorie závislosti na zdrojích, organizace občanské společnosti, vnější prostředí, zdroje.
|
|
|
Vnímání komercionalizace organizací občanské společnosti perspektivou vedoucích pracovníků v oblasti péče o seniory v ČR
Čechurová, Helena ; Šťovíčková Jantulová, Magdaléna (vedoucí práce) ; Moree, Dana (oponent)
Diplomová práce se věnuje tématu komercionalizace organizací občanské společnosti (OOS). Konkrétně se zaměřuje na oblast institucionálních podmínek, které vedou OOS ke komercionalizaci, a rovněž tak oblast vztahů mezi OOS a komerčním sektorem v kontextu komercionalizace. Cílem diplomové práce je porozumět perspektivě vedoucích pracovníků zastupující organizace působící v oblasti poskytující péči seniorům v ČR se zaměřením na zmíněné institucionální podmínky a vztahy. Výsledky realizovaného výzkumu získané prostřednictvím narativních a polostrukturovaných rozhovorů se 7 vybranými vedoucími pracovníky v oblasti péče o seniory v ČR ukazují, že aktéři institucionální podmínky vnímají jako neférové a nesmyslné; nejednotné a zastaralé. Zkoumání vztahové roviny mezi OOS a komerčním sektorem přineslo vytvoření typologie vztahů vyskytující se v komercionalizovaných OOS. Jakožto pilíře pro vytvoření vztahů mezi OOS a komerčním sektorem byly identifikované 3 základy postavené na potřebě, reputaci a krizi. Každý ze základů v sobě ukrývá jednotlivé povahy vztahů objevující se v komercionalizovaných OOS reflektované vedoucími pracovníky OOS. Klíčová slova: komercionalizace, hybridizace, organizace občanské společnosti, občanský sektor, sektorová specifika, mezisektorové vztahy, organizační teorie, organizační...
|
|
|
Role komunikační strategie v neziskovém sektoru
Hlavatá, Aneta ; Vránová, Miriam (vedoucí práce) ; Legnerová, Kateřina (oponent)
Nové organizace občanské společnosti jsou ty, u kterých došlo nejčastěji ke komercionalizaci. Salamon (2005) hovoří o komercionalizaci v případě, že jsou organizace motivovány nabízet služby a produkty výhradně za účelem zisku. Komercionalizace prezentuje jako pronikání tržních principů, kultury a uvažování do neziskového sektoru. K tomuto jevu u OOS dochází za účelem získání finanční nezávislosti a legitimizace. Na druhé straně Centrum pro výzkum veřejného mínění (2019) uveřejnilo zprávu, ve které bylo zjištěno, že se neziskové organizace ocitají na spodních místech v rámci výzkumu důvěryhodnosti ve vybraných institucích. Cílem diplomové práce bylo zjistit, jakým způsobem mají OOS úspěšně komunikovat své aktivity ke svým stakeholderům za účelem posílení důvěryhodnosti vně, získání finanční nezávislosti a posílení firemní kultury. Výsledky výzkumného šetření, které zahrnovaly dotazníkové šetření, nevtíravé techniky a polostrukturované rozhovory, ukazují, že role komunikační strategie je ve vybrané NNO signifikantní. NNO každoročně strategii vypracovává i vyhodnocuje a zahrnuje do ní celý svůj organizační tým. Výsledky práce také poukázaly na prvky komercionalizace, které v organizaci lze spatřit. Procesy nastavené ve vybrané NNO jsou za účelem budování nejen dobrého jména u veřejnosti, což...
|
|
|
Dopady hovorů z nenávisti v online prostoru na nestátní neziskové organizace zabývající se obhajobou práv Romů
Odložilová, Nikola ; Muhič Dizdarevič, Selma (vedoucí práce) ; Košák Felcmanová, Alena (oponent)
Diplomová práce se zabývá nenávistnými projevy v online prostoru v oblasti nestátních neziskových organizací, které obhajují práva Romů. Teoretická část definuje základní pojmy související s organizacemi občanské společnosti, anticiganismem a nenávistnými projevy. Výzkumná část je koncipována jako případová studie s jedním případem, v rámci které byla využita kombinace nevtíravých výzkumných přístupů a polostrukturovaných rozhovorů se zaměstnanci vybrané organizace, kterou se stala ROMEA, o.p.s. Cílem práce je porozumět tomu, jakou zkušenost má organizace s nenávistnými projevy v online prostoru a s jejich dopady na vlastní aktivity. Práce přináší poznatky o tom, s jakými nenávistnými projevy se organizace v online prostoru setkává, jak jsou mezi jejími zaměstnanci vnímány a jak přistupuje k jejich řešení. Klíčová slova: Nenávistné projevy; online prostor; anticiganismus; organizace občanské společnosti
|
|
|
Uplatnění představitelů vybrané skupiny sociálně znevýhodněných osob na trhu práce realizované prostřednictvím organizací občanské společnosti
Pokorný, Antonín ; Moree, Dana (vedoucí práce) ; Košák Felcmanová, Alena (oponent)
Tato práce se zabývá uplatněním představitelů vybrané skupiny sociálně znevýhodněných osob na trhu práce realizované prostřednictvím organizací občanské společnosti. Cílem práce je zjištění, jak velký podíl mají organizace občanské společnosti na podpoře osob se zdravotním postižením za pomoci projektů v rámci Operačního programu Zaměstnanost a zda je podpora v České republice rovnoměrně rozložena a jak velkou roli v této podpoře mají organizace občanské společnosti. Teoretická část přináší poznání a charakteristiku několika pojmů spojených s tématem diplomové práce. Empirická část je zpracována formou kvantitativního výzkumu s cílem zjistit, kolik organizací občanské společnosti je zapojeno do realizace projektů, jak je daná podpora pro osoby se zdravotním postižením rozložena v České republice, případně poukázat na místa, kde v blízkém okolí žádná taková organizace není či tam není žádný projekt realizovaný v rámci Operačního programu Zaměstnanost. Klíčová slova: sociálně znevýhodněné skupiny, osoby se zdravotním postižením, trh práce, podpora, operační program zaměstnanost, organizace občanské společnosti
|
|
|
Role občanské společnosti při řešení zadluženosti s akcentem na občanské poradny
Neckářová, Věra ; Legnerová, Kateřina (vedoucí práce) ; Muhič Dizdarevič, Selma (oponent)
Předkládaná práce se zabývá rolí občanské společnosti při řešení zadluženosti s akcentem na občanské poradny. Zachycuje organizace občanské společnosti jako důležitou součást společnosti, která působí mezi státem, trhem a jednotlivci. Popisuje vývoj problematiky zadluženosti v České republice. Mapuje vznik občanského poradenství a vývoj způsobu práce občanských poraden celkově i konkrétněji v oblasti dluhové problematiky. Pohledem občanských poraden popisuje hlavní aktéry v oblasti řešení zadluženosti, kteří působí mezi organizacemi občanské společnosti.
|
|
|
Uplatnění představitelů vybrané skupiny sociálně znevýhodněných osob na trhu práce realizované prostřednictvím organizací občanské společnosti
Pokorný, Antonín ; Moree, Dana (vedoucí práce) ; Košák Felcmanová, Alena (oponent)
Tato práce se zabývá uplatněním představitelů vybrané skupiny sociálně znevýhodněných osob na trhu práce realizované prostřednictvím organizací občanské společnosti. Cílem práce je zjištění, zda podpora pro osoby se zdravotním postižením je v České republice rovnoměrně rozložena. Teoretická část přináší poznání a charakteristiku několika pojmů spojených s tématem diplomové práce. Empirická část je zpracována formou kvantitativního výzkumu s cílem zjistit, jak je podpora pro osoby se zdravotním postižením rovnoměrně rozložena v České republice a případně poukázat na místa, kde v blízkém okolí žádná taková organizace není či tam není žádný projekt realizovaný. Klíčová slova: sociálně znevýhodněné skupiny, osoby se zdravotním postižením, trh práce, podpora, operační program zaměstnanost, organizace občanské společnosti
|
|
|
Každému zvířeti milující domov: občanská angažovanost zakladatelek útulků pro psy a kočky
Urbanová, Adéla ; Pospíšilová, Tereza (vedoucí práce) ; Šťovíčková Jantulová, Magdaléna (oponent)
Tato diplomová práce představuje závěry kvalitativního výzkumu, který se zabýval občanskou angažovaností zakladatelek soukromých útulků pro psy a kočky. Téma je uchopeno na základě teorie sociálních hnutí a s pomocí modelů překlenujících protiklad dobrovolnictví a aktivismu. Interpretace výsledků tematické analýzy se zároveň opírá o koncept zoopolis, který předkládá občanství jako kategorii aplikovatelnou na vztahy lidí a zvířat. Zakladatelky soukromých útulků přistupují ke zvířatům, která mají v péči, jako k nezaměnitelným individualitám, bytostem s osobností a aktérům, kteří mohou být a jsou zváni k účasti na rozhodnutích dopadajících na jejich životy.
|
|
| |
host ::
RSS.